КОНФЛИКТ ПРОДУКТИВНЫЙ

(конфликт конструктивный) - конфликт, позитивно влияющий на структуру, динамику и результативность социально - психологических процессов, служащий источником самоусовершенствования и саморазвития личности. Исследования показали, что при некоих условиях конфликт межгрупповой может выполнять интегративную функцию, сплачивать членов группы, стимулировать эффективный выход из ситуации проблемной. В научных коллективах конфликты, обусловленные предметно - познавательной деятельностью их членов, создают интеллектуально - эмоциональную напряженность, коя сопутствует столкновению различных представлений и стратегий поведения исследовательского, что способствует поиску продуктивных решений проблем.

Еще по теме КОНФЛИКТ ПРОДУКТИВНЫЙ:

1. МЕТОДИКА ПРОДУКТИВНАЯ
2. КОНФЛИКТ
3. КОНФЛИКТ МЕЖЛИЧНОСТНЫЙ
4. КОНФЛИКТ МЕЖГРУППОВОЙ
5. Способы управления конфликтами.
6. КОНФЛИКТ Я | СВЕРХ - Я
7. КОНФЛИКТ ПСИХИЧЕСКИЙ
8. 55. Типология конфликтов
9. § 8.2. Классификация конфликтов в организации
10. КОНФЛИКТ: ТИПОЛОГИЯ
11. КОНФЛИКТ ВНУТРИЛИЧНОСТНЫЙ
12. КОНФЛИКТ ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ
13. КОНФЛИКТ ЭТНИЧЕСКИЙ